Recrutement

Le groupe ESA organise son 5e "Forum du stage, de l’alternance et du 1er emploi " le mercredi 25 septembre 2013 de 10h à 17h30. Dans une conjoncture difficile, la recherche d’un emploi est devenue ardue, qui plus est pour un premier emploi. Les étudiants du Groupe ESA semblent mieux s’en sortir : davantage épargnés du fait de la diversité des métiers auxquels ils sont formés et des opportunités offertes par des secteurs encore porteurs de réelles perspectives professionnelles. 

Être diplômé d’une école d’ingénieur permet généralement d’entrer sur le marché de l’emploi de façon assez rapide ; seulement 4,5% des ingénieurs sont au chômage. Ainsi, le marché de l’emploi de l’ingénierie se trouve même être premier en terme d’accès à l’emploi et en taux d’embauche en CDI dans de nombreux secteurs.

Après 3 mois d’enquête auprès des 1371 ingénieurs diplômés de 2000 à 2012, la direction des relation industrielles et des mobilités étudiantes de l’UTBM fait le point dans son rapport annuel. Malgré la crise, l’insertion des ingénieurs reste exceptionnelle : 1,2 mois pour décrocher son 1er poste.

Universum France a dévoilé les résultats de son enquête : "le Top 100 des employeurs idéaux des étudiants". Si les secteurs de l'aéronautique et de la défense sont les plus attractifs (le Top 6 de ce palmarès regroupe 4 entreprises du secteur de l'aéronautique), le secteur automobile est en perte de vitesse.

Afin de préserver la compétitivité économique et la souveraineté nationale, la cybersécurité et la cyberdéfense des systèmes d’information sont devenues une priorité stratégique mondiale. Cependant la France manque cruellement de compétences en cybersécurité pour contrer les diverses menaces informatiques. En dehors des écoles d'informatique nous avons choisis de vous présenter les principales écoles d'ingénieurs qui proposent une spécialisation en cybersécurité.

Télécom ParisTech, Télécom SudParis et Télécom Ecole de Management présentent la 21e édition du FORUM DES TÉLÉCOMMUNICATIONS qui se tiendra le 14 février 2013 à Paris Expo Porte de Versailles - Hall 2.2 (9h-19h).

Ce forum de recrutement spécialisé aura lieu à Paris (Espace Champerret) et rassemblera pendant toute une journée candidats, recruteurs et organismes de formations du secteur des énergies. L'inscription est gratuite pour les candidats.

Après avoir traité des questions environnementales et techniques lors des éditions précédentes, la conférence « Aéronautique et développement durable » organisée par l’IPSA 11 décembre 2012 s’est intéressée au troisième pilier du développement durable : le social. 

Pour changer des traditionnels classements d'écoles d'ingénieurs publiés par les magazines spécialisés, nous vous présentons ici le classement des entreprises effectués par les étudiants en école d'ingénieurs ! TNS Sofres nous livre ici le palmarès des entreprises dans lesquelles les étudiants d'écoles d'ingénieurs souhaiteraient le plus travailler : c'est un palmarès spontané, c'est à dire qu'aucun nom d'entreprise n'est proposé aux étudiants.

Chasseurs de têtes, cabinets de recrutement et responsables des ressources humaines doivent faire preuve d'imagination et mettre en avant des arguments solides pour séduire les jeunes professionnels convoités. La 4e édition de la conférence aéronautique et développement durable de l'IPSA (l'école d'ingénieurs de l'air et de l'espace, membre de IONIS Education Group) a pour thème cette année : « Quel partenariat durable entre ingénieurs et entreprises ? », elle aura lieu le 11 décembre à Paris.

Vendredi 19 octobre, la chaire d’enseignement entre Eurogiciel et ESIEE Paris a été signée en présence de Hugues Morel , Directeur Général d'EUROGICIEL Groupe et Dominique Perrin, directeur de ESIEE Paris.

Après l'UTBM, c'est au tour de l'ENSAI d'annoncer d'excellent résultats concernant l'insertion professionnelle de ses diplômés : pour la deuxième année consécutive, l'Ecole de la Statistique du Traitement de l'Information affiche un taux d'emploi de 100% pour ses jeunes diplômés.

L'enquête 2012 sur l'insertion des jeunes diplômés de l'UTBM fait ressortir une baisse du délai moyen de recherche du premier poste des ingénieurs diplômés entre 2009 et 2011 : 1 mois pour trouver un emploi (contre 1,4 mois l'année précédente).

Votre lettre de motivation sera certainement la 50ème que le recruteur va lire depuis qu’il est arrivé au bureau ce matin. Mettez-vous à sa place cinq minutes et évitez les erreurs qui énervent…

A l’occasion de la première Semaine de l’Industrie du 4 au 10 avril 2011, l’association « Elles bougent » dévoile les résultats de son enquête « Un regard féminin sur l’Industrie » réalisée auprès de 361 femmes ingénieures, membres de l’association.